【怎么写辞职信】辞职信是员工在决定离开公司时向雇主正式提出离职的书面文件。一封得体、专业的辞职信不仅能够体现个人的职业素养，也能为未来的职业发展留下良好的印象。以下是对“怎么写辞职信”的总结与实用建议，并附上一份常见辞职信模板。
一、辞职信写作要点总结
| 写作要素 | 内容说明 |
| 标题 | 明确表达“辞职信”或“辞职申请”，如“辞职信”、“离职申请书”等。 |
| 称呼 | 通常使用“尊敬的[领导姓名/公司名称]”作为开头。 |
| 辞职原因 | 简要说明辞职的原因，如个人发展、家庭原因、健康问题等，避免过于负面。 |
| 离职时间 | 明确说明最后工作日，一般提前30天通知（根据劳动合同规定）。 |
| 感谢与祝福 | 表达对公司的感谢，并祝愿公司未来发展顺利。 |
| 联系方式 | 提供个人联系方式，便于后续沟通。 |
| 结尾 | 使用“此致敬礼”、“敬祝商祺”等礼貌用语结束。 |
| 签名 | 亲笔签名，注明日期。 |
二、辞职信模板示例
辞职信
尊敬的[领导姓名/公司名称]：
您好！
经过慎重考虑，我决定辞去目前在[公司名称]担任的[职位名称]一职，正式离职时间为[具体日期]。此次离职是我基于个人职业规划和发展方向做出的决定，希望您能理解。
在[公司名称]工作的这段时间，我收获了许多宝贵的经验和成长机会，也得到了领导和同事们的关心与支持，在此表示由衷的感谢。同时，我也非常珍惜与大家共事的时光。
我会在离职前做好工作交接，确保不影响部门的正常运作。如有需要，我也愿意协助完成相关工作的过渡。
再次感谢公司给予我的机会和培养，祝愿[公司名称]在未来的发展中蒸蒸日上，取得更加辉煌的成绩！
此致
敬礼！
申请人：[您的姓名
日期：[填写日期
三、注意事项
1. 语气得体：保持专业、礼貌，避免情绪化表达。
2. 内容简洁：无需过多赘述，重点突出即可。
3. 遵守规定：按照劳动法或劳动合同约定的时间提前通知。
4. 保留副本：建议保存一份辞职信的复印件或电子版，以备后续需要。
通过合理组织语言、清晰表达意图，一封合适的辞职信不仅能顺利完成离职流程，还能为自己的职业生涯留下积极的印记。
